jobid=A.0.0502
Een lakstraat draait niet alleen op techniek. Ook op de juiste chemie. Als Process Engineer Water bij Scania in Meppel zorg jij dat het proces achter de lakuitwas-installaties niet alleen stabiel draait, maar steeds slimmer en efficiënter wordt. Van scrubbers en skimmers tot decanters en powerwash-systemen: jij kijkt met een scherp oog naar verspilling, onderzoekt alternatieven en stuurt verbeteringen aan. Samen met collega’s, leveranciers én de mensen op de werkvloer. Heb jij die drive om echt impact te maken?
Als Process Engineer Water focus jij je op de lakuitwasinstallatie (scrubbers, skimmers en decanter), de powerwash-installatie en de waterbehandeling. Jij optimaliseert de chemische ‘randprocessen’ die hierbij komen kijken. De lakuitwasinstallatie zorgt voor het creëren van lakafval door het zo efficiënt mogelijk opvangen van de overspray van de lakrobots die de chassis- en cabinedelen lakken.
Met jouw vakkennis onderzoek je de optimale chemische samenstelling in de juiste prijs-kwaliteitverhouding. In eerste instantie is het belangrijk om grip te krijgen op de operatie: waar zit verspilling, welke technieken worden er nu gebruikt, en hoe kan het slimmer? Daarna breng je het proces onder controle en doe je voorstellen voor structurele verbeteringen. Zo werk je toe naar een meer proactieve manier van werken.
Je werkt hierin nauw samen met:
- een directe collega die verantwoordelijk is voor een ander deel van het proces,
- de lakspecialisten binnen paint shop engineering,
- en leveranciers van de installaties.
Werken via NextGen
Vooruitgaan. Dat doen we bij NextGen. Samen met jou. Wij zijn namelijk meer dan een detacheringsbureau. We helpen je ontdekken waar je talenten liggen en hoe je impact maakt. Hoe? Met ons NextLevel-programma.
Je gaat aan de slag met concrete verbeterprojecten en behaalt je Lean Six Sigma Green Belt. Ondertussen breng je ook je soft skills naar een hoger niveau via trainingen, intervisies en coaching. Zo leer je jouw talenten optimaal benutten en word je écht van toegevoegde waarde.
Natuurlijk doe je dit niet alleen. Je werkt samen met andere NextGen’ers en onze Talent Coaches. Je bouwt een netwerk op, leert van elkaar én maakt plezier. Klinkt goed, toch?
Minimale Vereisten
- Minimaal een aantal jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;
- Je herkent jezelf grotendeels in deze persoonskenmerken: resultaatgericht, eigenaarschap, analytisch vaardig, stressbestendig.
Wat bieden wij jou?
- Een functie die je tussen 24-40 uur kunt uitvoeren (parttime heeft de voorkeur);
- Direct een vast contract;
- 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
- Een salaris tussen de €4.163 en €5.258; *
- 8,33% vakantiegeld;
- Persoonlijke en vakgerichte ontwikkeling door ons NextLevel-programma;
- Persoonlijke coaching van Talent Coach;
- Een ASQ gecertificeerde LEAN Six Sigma Green Belt;
- Een netwerk binnen supply chain en operations;
- Een uitdagende baan binnen een vernieuwende organisatie.
* per 1/6/’25 zal dit met 3% verhoogd worden
Scania is een wereldwijd toonaangevende leverancier van transportoplossingen zoals trucks en bussen voor zware transporttoepassingen in combinatie met een uitgebreid productgerelateerd serviceaanbod. Zij is in meer dan 100 landen met ruim 50.000 medewerkers wereldwijd actief. Op de locatie in Meppel worden alle kunststof cabine- en chassisonderdelen gelakt. Volautomatisch, door 22 robots. Volgens de allernieuwste technologieën. Deze onderdelen worden geleverd aan de Europese truckfabrieken van Scania in Zwolle, Angers in Frankrijk en Södertälje in Zweden.
Bij Scania staat innovatie centraal; zij ontwikkelt voortdurend nieuwe technologieën om de transportefficiëntie te verbeteren en de milieubelasting te verminderen. Zij streeft ernaar om duurzame transportoplossingen te bieden die voldoen aan de behoeften van haar klanten. Werken bij Scania betekent werken bij een organisatie waar jij als medewerker jouw carrière écht kunt uitbouwen. Kunt doorgroeien. Kansen krijgt. En stappen kunt maken.
Daar worden wij blij van! Solliciteer direct en wie weet maken wij binnenkort kennis met elkaar.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: