jobid=A.0.1544
Voor een jeugdgezondheidszorg in Drenthe zijn we op zoek naar een enthousiaste basisarts in Meppel en in Emmen. In de regio Meppel zal je voornamelijk worden ingezet binnen de doelgroep 12-18 jaar, maar ook zal de doelgroep 0-12 jaar voorbij kunnen komen. voor de vacature in Emmen zal je je richten op de leeftijd 0 tot 18.
Deze organisatie zet zich dagelijks in voor de gezondheid en sociale veiligheid van alle 500.000 inwoners. Ze willen dat iedere inwoner in Drenthe gezond en veilig kan leven; jongeren, volwassenen en ouderen. Ze staan midden in de samenleving en werken samen met tal van organisaties in de regio. Werken bij deze organisatie betekent een dynamische werkomgeving met volop mogelijkheden om jezelf persoonlijk te ontwikkelen.
Samen met het team voer je preventieve activiteiten uit voor kinderen en jongeren in de leeftijd van 0–18 jaar. Dit zowel voor de reguliere JGZ en ook voor de kinderen en jeugdigen in de AZC’s en die vanuit Oekraïne in Nederland verblijven. Je verricht (sociaal) medisch onderzoek naar de gezondheid, de gezondheidssituatie en het functioneren van deze doelgroep. Hiervoor heb je contact met deze kinderen en hun ouders. Zo nodig onderneem je actie, bijvoorbeeld door te overleggen met interne en externe betrokkenen en door te verwijzen naar andere partners zoals jeugdhulp, (para)medische zorg of specialistische zorg.
Ook geef je uitvoering aan het Rijksvaccinatieprogramma (RVP), onder meer door vaccinatieplannen (op maat) op te stellen. Je weet goed om te gaan met ouder(s) die twijfelen of weigeren gebruik te maken van het RVP. De zorg vindt op veel verschillende plekken plaats, bijvoorbeeld op de consultatiebureaus en op scholen maar ook digitaal.
De eisen aan de baan:
- Afgeronde academische opleiding Geneeskunde, bij voorkeur aangevuld met een profielopleiding tot jeugdarts. Je bent BIG-geregistreerd;
- Minimaal 24 uur per week beschikbaar;
- Regio Meppel – Emmen;
- Ervaring met de jeugdgezondheidzorg is een pre;
- Affiniteit met kinderen en ouders;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer.
Wat wij bieden:
- Loopbaanbegeleiding;
- Toegang tot de Corparis Academie;
- Inschaling schaal 11 conform CAO Gemeenten;
- Optie voor een leaseauto;
- Een groot netwerk van zorgprofessionals;
- Leuke activiteiten met collega’s;
- Intervisie met vakgenoten.
Ben je enthousiast en nieuwsgierig naar de mogelijkheden? Aarzel dan niet en reageer op bovenstaande vacature, dan nemen we contact met je op om jouw wensen/behoeften en mogelijkheden verder te bespreken! Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Iris Jager, Senior Recruitment Consultant, via i.jager@corparis.nl of 06-19789972.
Deel deze vacature: